Hem : LOs krav : Unga är värda en lön att leva på

Värda en lön att leva påUng, kvinnlig städerska

Unga vuxna är värda en lön att leva på. En årsinkomst som hyresvärden accepterar. En lön som är rättvis och aldrig diskriminerande. En lägre lön må vara rimlig när vi talar veckopeng till barnen eller ersättningen för en tonåring som sitter barnvakt hos grannen några timmar. Detsamma gäller för praktiktjänstgöring eller när man går lärling hos någon yrkesmästare. Men då handlar det inte om jobb, utan utbildning.

Lika lön för likvärdigt arbete måste vara grundprincipen för all lönesättning. Ingen, vare sig unga eller andra, ska behöva stå ensam mot arbetsgivaren i en löneförhandling

Därför är det ett ungdomsfackligt krav att:

  • Det ska finnas ett kollektivavtal på alla arbetsplatser, medlemmar eller ej.
  • Gratis provjobb som begrepp utrotas och att företeelsen slutar existera.
  • Lägstalönerna i kollektivavtalen höjs och särskilda satsningar görs på lägst avlönade områden, där många ungdomar arbetar.
  • Principen om lika lön för likvärdigt arbete ska gälla på svensk arbetsmarknad och inte undantas för unga.